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From Crisis of Values to Hope for the Transformation of El Salvador: TRES, WGA, and GTP
I am Daniel Rodríguez. I am married to Silvia. We have two children. I am part of TRES (Asociación de Traductores Bíblicos de El Salvador), a missionary association that works toward the promotion, training, and involvement of local churches into the vision of translating the Bible to native languages. In my role as executive director, I hear about good things that are happening as well as struggles people are facing.
Ereny and Gary with Daniel and his family
The biggest challenge I am seeing right now, both within and outside of Christian organizations, is that the people of El Salvador are experiencing a crisis of values and customs. As a result, pastors and ministry workers generally make financial and administrative decisions based on the values of the world.
This was my situation when my colleague Ana Cristina Mejía and her co-worker with Wycliffe Global Alliance (WGA), Nydia Garcia Schmidt, who also serves as GTP Regional Facilitator for Latin America, introduced me to Ereny Monir and Gary Hoag from Global Trust Partners (GTP). They invited me to host a Journey of Empowerment (JOE) for pastors and ministry workers in El Salvador. We did it on 30 January 2020 with 30 people.
Gary, Ana Cristina, Daniel, Sylvia, Ereny, and Juan Callejas of CONFIABLE, the peer accountability group of Guatemala
In the opening session of JOE, Ereny opened our eyes to see how culture influences our identity. Then, we did activities that inspired us to live out our core values instead of following what the culture says. This was what I was looking for to help support my network.
The focus on the relevance of stewardship was impressive but also practical. I discovered that we can become good stewards by recognizing our identity in Christ and aligning our values with those of the kingdom of God. We have to let God mold us into real stewards!
During the training, we learned that God has given us the spiritual tools of fasting, confession, and prayer. The spirituality of every believer grows by using these tools. We have to set aside our desires, to confess our sins and the sins of our people, and to depend on God completely to change our situation. We realized that God can help us solve any challenge in our personal and organizational lives.
One of the participants sharing during a JOE experiential learning activity
The JOE activities and discussions made us as participants aware that we are part of a much bigger plan than the challenges of day to day. We can trust in the sovereignty of God in all of life. The way that Ereny and Gary shared the biblical stories provided a biblical basis for all the material, and they invited us to find ourselves in God’s bigger story.
After attending JOE, I helped pull together the JOE El Salvador TOT (training of trainers). There, we reviewed the group activities and reflected on the corresponding biblical passages, which helped us reaffirm the points of each lesson.
Online JOE El Salvador TOT
JOE taught me that if we work together and hold each other accountable in the leadership process, we become more like Christ in community. Also, our collective identity is strengthened by playing as a team and leaving aside our personal desires.
A point that greatly impacted me is peer accountability. It is an issue that is often uncomfortable and is not spoken openly within the leadership and among pastors. This point reached the heart of each one of the participants.
We need to remain accountable to each other and to help each other stay on track. This will require transparency, humility, and vulnerability. This challenges us to evaluate our actions and motivations, and make sure they are aligned with God. We need standards to do this.
Gary, Juan, Ana Cristina, and Ereny celebrate after JOE El Salvador with Daniel's family
I could not have hosted JOE and JOE El Salvador TOT without the help of Ana Cristina. She represents well the stewardship values that JOE seeks to promote. She is a woman who inspires everyone around her with her actions and decisions. She is a woman who genuinely serves God and people in a beautiful way. She has helped bring light to El Salvador.
After organizing JOE with her, it didn't take long for me to realize that JOE was a tool that could transform our context. It covers topics and imparts information, but seeks the spiritual transformation of the participants and helps them clear their eyes to guide others as Jesus did. I was so encouraged that 15 of the 30 participants were trained in the TOT to share JOE with others. We now have a team that is empowered!
Pray with us for the transformation of God’s workers and ministries across El Salvador through the spreading of JOE.
De la crisis de valores a la esperanza de la transformación de El Salvador: TRES, WGA y GTP
Soy Daniel Rodríguez. Estoy casado con Silvia. Tenemos dos hijos. Soy parte de TRES (Asociación de Traductores Bíblicos de El Salvador), una asociación misionera que se dedica a promover, capacitar e involucrar a la iglesia local en la visión de la traducción de la Biblia en los lenguajes de El Salvador. En mi rol, tengo la oportunidad de escuchar sobre cosas buenas que están sucediendo, así como las luchas que enfrentan las personas.
Ereny, Gary, Daniel y su familia
El mayor desafío que estoy viendo ahora, tanto dentro como fuera de las organizaciones cristianas, es que la gente de El Salvador está experimentando una crisis de valores y costumbres. Como resultado, los pastores y los trabajadores del ministerio generalmente toman decisiones financieras y administrativas basadas en los valores del mundo.
Esta fue mi situación cuando mi colega Ana Cristina Mejía y su compañera de trabajo con Wycliffe Global Alliance (WGA), Nydia Garcia Schmidt, quien también es facilitadora regional de GTP para América Latina, me presentaron a Ereny Monir y Gary Hoag de Global Trust Partners (GTP). Me invitaron a organizar un Viaje de Empoderamiento o JOE para pastores y trabajadores del ministerio en El Salvador. Lo hicimos el 30 de enero de 2020 con 30 personas.
Gary, Ana Cristina, Daniel, Silvia, Ereny, y Juan Callejas de CONFIABLE – el grupo de rendición de cuentas de Guatemala.
En la sesión de apertura de JOE, Ereny abrió nuestros ojos para ver cómo la cultura influye en nuestra identidad. Luego realizamos actividades que nos inspiraron a vivir nuestros valores fundamentales en lugar de seguir lo que dice la cultura. Esto era lo que estaba buscando para ayudar a apoyar mi red.
El enfoque en la relevancia de la mayordomía fue impresionante pero también práctico. Descubrí que podemos convertirnos en buenos administradores reconociendo nuestra identidad en Cristo y alineando nuestros valores con los del reino de Dios. ¡Tenemos que dejar que Dios nos moldee en verdaderos mayordomos!
Durante el entrenamiento, aprendimos que Dios nos ha dado las herramientas espirituales de ayuno, confesión y oración. La espiritualidad de cada creyente crece al usar estas herramientas. Tenemos que dejar de lado nuestros deseos, confesar nuestros pecados y los pecados de nuestro pueblo, y depender completamente de Dios para cambiar nuestra situación. Nos dimos cuenta de que Dios puede ayudarnos a resolver cualquier desafío en nuestra vida personal y organizacional.
Uno de los participantes compartiendo durante una actividad de aprendizaje experimental de JOE
Las actividades y discusiones de JOE nos hicieron conscientes como participantes de que somos parte de un plan mucho más grande que los desafíos del día a día. Podemos confiar en la soberanía de Dios en toda la vida. La forma en que Ereny y Gary compartieron las historias bíblicas proporcionó una base bíblica para todo el material, y nos invitaron a encontrarnos en la historia más grande de Dios.
Después de asistir a JOE, ayudé a organizar el TOT de JOE El Salvador (Entrenamiento de Entrenadores). Allí, revisamos las actividades grupales y reflexionamos sobre los pasajes bíblicos correspondientes, lo que realmente nos ayudó a reafirmar los puntos de cada lección.
Entrenamiento virtual (TOT) de JOE – "Entrenamiento de Entrenadores"
JOE me enseñó que si trabajamos juntos y nos rendimos cuentas mutuamente en el proceso de liderazgo, nos volveremos más como Cristo en la comunidad. Además, nuestra identidad colectiva se fortalece jugando en equipo y dejando de lado nuestros deseos personales.
Un punto que me impactó enormemente es la rendición de cuentas entre colegas. Es un tema que a menudo es incómodo y no se habla abiertamente dentro del liderazgo y entre los pastores. Este punto llegó al corazón de cada uno de los participantes.
Tenemos que mantener en práctica la rendición de cuentas entre colegas y ayudarnos a mantener el rumbo. Esto requerirá transparencia, humildad y vulnerabilidad. Esto nos reta a evaluar nuestras acciones y motivaciones y asegurarnos de que estén alineadas con Dios. Necesitamos estándares para hacer esto.
Gary, Juan, Ana Cristina y Ereny celebrando después del entrenamiento de JOE El Salvador con la familia de Daniel
No podría haber orgainzado JOE y JOE El Salvador TOT sin la ayuda de Ana Cristina. Ella representa bien los valores de administración que JOE busca promover. Es una mujer que inspira a todos a su alrededor con sus acciones y decisiones. Ella es una mujer que realmente sirve a Dios y a las personas de una manera hermosa. Ella ha ayudado a traer luz a El Salvador.
Después de organizar JOE con ella, no me llevó mucho tiempo darme cuenta de que JOE era una herramienta que podía transformar nuestro contexto. Cubre temas e imparte información, pero busca la transformación espiritual de los participantes y les ayuda a despejar los ojos para guiar a otros como lo hizo Jesús. Me animó tanto, que 15 de los 30 participantes fueron capacitados en el TOT para compartir JOE con otros. ¡Ahora tenemos un equipo empoderado!
